Infotheek

7.22 Onkostenvergoeding Vrijwilligers

Een vrijwilligersorganisatie is niet wettelijk verplicht om de onkosten van een vrijwilliger te vergoeden. Het bieden van een onkostenvergoeding is wel een belangrijk instrument om vrijwilligers te vinden en te behouden voor de organisatie. Als een organisatie besluit een onkostenvergoeding uit te betalen, zijn er in principe twee mogelijkheden:

 

betaling van de werkelijke onkosten op basis van declaraties

betaling van een vaste vergoeding per vrijwilliger, de zogenaamde forfaitaire onkostenvergoeding

 

Vergoeding van werkelijke kosten

De onkosten die gemaakt worden om vrijwilligerswerk uit te voeren, mogen altijd volledig worden vergoed. Bij vergoeding van de werkelijk gemaakte kosten dienen deze ook aantoonbaar te zijn. Te denken valt hierbij aan: telefoon-, kopieer- en reiskosten, eten, drinken en verblijfkosten.

 

Een vrijwilliger die een vergoeding ontvangt voor aantoonbaar gemaakte kosten, hoeft hierover geen premies en belastingen te betalen. Dit is onafhankelijk van de hoogte van de gedeclareerde kosten.

 

Forfaitaire vergoeding

Aan de onkostenvergoeding heeft de belastingdienst een limiet gesteld. Per 1 januari 2008 is de vaste onkostenvergoeding € 150,00 per maand met een maximum van € 1500 per jaar. Heeft een vrijwilliger een bijstandsuitkering en is het vrijwilligerswerk niet gericht op (her)intreding dan wordt het bedrag lager. Het gaat dan om € 95 per maand en € 764,00 per jaar. Echter, wanneer het vrijwilligerswerk bijdraagt tot het vinden van een betaalde baan, dan kan de gemeente besluiten dat de bijstandsgerechtigde vrijwilliger toch de volledige belastingvrije vergoeding mag ontvangen.

Bron: www.belastingdienst.nl en www.vrijwilligersportaal.nl

 

Niet gedeclareerde onkosten

Als onkosten gedeclareerd worden, maar niet worden geïncasseerd (omdat de vrijwilliger ervan afziet) mag de vrijwilliger de onkosten bij 'giften' op het belastingformulier opvoeren. De organisatie moet dan wel een 'van algemeen nut' instelling zijn en in de statuten moet staan dat vrijwilligers onkosten kunnen declareren.

 

Bijverdienen met vrijwilligerswerk?

Dat kan, als u een WWB uitkering heeft en (tijdelijk) geen sollicitatieplicht. Meestal mag vrijwilligerswerk terwijl u een uitkering ontvangt. Voor dat vrijwilligerswerk kunt u een kleine onkostenvergoeding krijgen.

 

Nog meer voordelen

Vrijwilligerswerk brengt mensen bij elkaar. U ontmoet nieuwe mensen, die u anders misschien nooit had leren kennen. De verschillende soorten werk die mogelijk zijn geven u de kans nieuwe dingen te leren. U kunt uitproberen of iets bij u past. Tegelijkertijd kunt u iets betekenen voor anderen en geeft het u positieve energie.

Door vrijwilligerswerk worden uw kansen op een betaalde baan groter, als u daarnaar op zoek bent. Werkgevers ervaren vrijwilligerswerk als zeer positief.

 

Hoe?

Informeer bij de klantmanager van de gemeente Zoetermeer naar de mogelijkheden voor vrijwilligerswerk en de onkostenvergoeding.

 

 

 

7.22 Download 'Onkostenvergoeding.doc' (23.5 KB)  

[ Terug ]